亚马逊新闻两则：工伤与歧视

英国600多名亚马逊仓库工人受过严重工伤

图：亚马逊公司英国斯旺西(Swansea)分配中心的工人在工作

GMB工会(General, Municipal, Boilermakers and Allied Trade Union，意为“全体、市政、锅炉工联合工会”)的一项调查表明，在过去三年里，在反工会的在线零售商亚马逊公司(Amazon)，有超过600名仓库工人在工作中严重受伤或侥幸脱险。

工会强调，在这个臭名昭著的企业里，工作环境正变得越来越糟糕，(工会)已经要求发起议会调查。

得益于《信息自由法》(Freedomof  Information Legislation)，工会发现在2016年至2019年间，亚马逊的分发仓库向政府的职业健康安全局(Health &Safety Executive，HSE)报告了622起事故，而且这个数字每年都在增长。

他们(工人)必须受伤足够严重以致无法工作至少七天，或者受伤必须属于一系列特定的伤种(包括骨折、截肢、剐蹭、脱皮和烧伤等)，这样才能作为工伤报告给职业健康安全局。

工会干部米克·里克斯(Mick Rix)说：“为了让人们相信它的仓库是很个好的工作场所，亚马逊在公关上花费了数百万。”

“但是事实摆在所有人面前：情况在变得更糟。”

“数百名受伤的亚马逊工人需要紧急医疗救护。情况十分糟糕。”

“我们已经多次敦促亚马逊与我们对话以努力改善工人的安全。但是我们受够了，现在是时候展开全面的(针对亚马逊的)议会调查了。”

工党议员杰克•德洛米(Jack Dromey)说：“亚马逊声称自己是一个21世纪的企业，但其表现得却像一个19世纪的工厂主。”

亚马逊的拥有者、美国亿万富翁——杰夫•贝佐斯(Jeff Bezos)应该为其行为受到议会的追究。

对于批评亚马逊公司在气候危机中所起作用的员工，亚马逊公司以解雇相威胁。之后一个月，贝佐斯先生却承诺赞助100亿美元(77亿英镑)来应对气候危机。

截止本文发表时，亚马逊未对《晨星报》提出的评论请求做出回应。

来源：《晨星报》[英国]

https://morningstaronline.co.uk/article/b/over-600-workers-in-amazon-warehouses-have-suffered-serious-injuries-union-finds

翻译：千只鹤

校对：草原

亚马逊货运服务涉嫌歧视巴勒斯坦人

亚马逊公司被人指责歧视巴勒斯坦人，因为其向被以色列占领的约旦河西岸(West Bank)的非法定居者提供免费货运，却不给定居在此的巴勒斯坦人提供。

在全球在线零售商的送货门户中，亚马逊输入了非法的结算地址。由此，《金融时报》(Financial Times)发现该公司的歧视行为。

亚马逊平台为订单提供免费送货服务，声明：如果您的送货地址在以色列，且符合条件，(只要您的)总订单达到49美元(37英镑)的最低免费送货门槛(即可享受免费送货服务)。

但当收货地址写成“巴勒斯坦领土”(Palestinian Territories)时，消费者则不享受免费送货服务，运费从24美元(18英镑)起。

亚马逊公司发言人尼克·卡普林(Nick Caplin)坚持认为，假使巴勒斯坦客户在输入地址时选择以色列，他们仍可享受免费送货服务。

但国际人权律师迈克尔·斯法德(Michael Sfard)表示，亚马逊的政策是基于客户国籍的“公然歧视”。

亚马逊发言人还告诉《晨星报》，以色列地区的免费送货协议“不包括巴勒斯坦领土，是因为我们不能保证货运体验达到客户所要求的高水准。”

“这是因为交付货物要符合当地海关的法规，并经巴勒斯坦领土边界的额外检查，随后须将包裹移交给另一家本地货运服务商。”

“这是一个后勤问题，并没有任何其他考量。”

根据国际法，以色列的扩张主义定居点计划是非法的，这违反了《日内瓦公约》(Geneva Convention)。

来源：《晨星报》[英国]

https://morningstaronline.co.uk/article/w/amazon-accused-of-discriminating-against-palestinians

翻译：独孤迈